縣總工會:培訓+孵化 打通下崗女工創業就業“最后一公里”

    來源:本站原創   作者:   時間:2019-06-23   瀏覽量:2728

導語“授人以魚,不如授人以漁”。縣總工會以“人手一技”為目標,把下崗女工創業就業,作為一項服務職工的精準性、常態性工作,圓了下崗女工的創業就業夢。

劉永紅是一名育嬰師,去年下崗后,由于年齡偏大,沒有一技之長,讓她之后的求職道路充滿了坎坷,全家人只能靠打零工的微薄收入艱難度日。了解到情況后,縣總工會聯系到她,讓她參加了育嬰師培訓。

劉永紅:拿到了育嬰的從業證書,然后工會幫我找到了工作,現在我又通過工會考了中級育嬰師。

冀翠云與劉永紅有著相同的經歷,不同的是,她在掌握美容技能后,選擇了創業,但是缺乏創業經驗等諸多顧慮,讓她一直不敢邁出創業的腳步。

冀翠云:工會給我提供了實訓基地,有了創業的經驗,現在自己開店了,生意還不錯。

2014年,縣總工會通過調查發現,全縣共有8000多名在崗女工,其中大多數從事著一些技術含量低的職業,一旦失業,沒有一技之長的她們,很難再就業。為破解下崗女工再就業困境,當年,縣總工會開始探索“培訓+孵化”的模式,讓下崗女工重新走上工作崗位。

縣總工會主席 王增偉:針對下崗職工普遍存在的就業難問題,縣總工會主動作為,發揮“娘家人”作用,開展針對女職工就業培訓,內容包括家政服務、美容美發、縫紉加工等,讓廣大女職工掌握一技之長。在培訓方式上,我們堅持理論與實踐相結合,廣大女職工拿到證書后,再“扶上馬送一程” ,在職工培訓孵化就業實訓基地進行孵化提升,減輕創業風險 實現輕松就業。

目前,我縣已建成4家創業孵化基地,包含了美容、糕點、服裝、箱包等行業。“培訓+孵化”是過程,創業就業是成果,要把培訓轉化為成果,就必須與市場對接。在市場用工信息上,縣總工會還為下崗職工提供了全程服務。

縣總工會主席 王增偉:我們和縣內三家專業的勞務中介機構建立合作關系,通過正規的專業公司,介紹她們到北京石家莊等地再就業。同時,我們還建立了“月嫂人才庫”,建立了QQ 、微信平臺,方便她們相互聯系,傳遞信息,互相幫扶就業。我們還聯合勞動部門舉辦大型人才招聘會,邀請用人企業、勞務中介到現場招聘,打通了職工就業的“最后一公里”。

靈活的培訓方式,完善的創業就業扶持,讓下崗女職工重新走上工作崗位,從根本上改變了她們的生活。截至目前,縣總工會共開辦各種技能培訓班20期,培訓下崗女工1200余人。其中,98%以上通過考試并獲得初級證書,70%以上掙上了工資;400多人獲得中高級證書,150余人在北京、石家莊等大城市實現了高薪就業。

縣總工會主席 王增偉:我們現在正在擴大培訓孵化的受益群體,不僅僅限于下崗職工,進城務工人員、困難職工家屬均可接受培訓,把這項服務職工的民心工程辦的更好更扎實。